Imersão de liderança em Nova York: Salto Mais Alto

Por que uma imersão de liderança em Nova York?

Muitas líderes chegam a um ponto em que a competência técnica e os resultados já não bastam para abrir as próximas portas. A pergunta passa a ser outra: como transformar experiência e resultados em influência, reputação e posicionamento profissional? Foi para trabalhar essa questão que o Programa Salto Alto criou o Salto Mais Alto (Exame, setembro de 2026).

"Existe uma diferença entre ser boa no que faz e ser reconhecida pelo impacto que gera. Existe também uma diferença entre ter voz e se sentir autorizada a usá-la", afirma Tatiana Marzullo, fundadora do programa.

A escolha da cidade não foi só pelo peso de Nova York nos negócios. O objetivo é usar empresas, instituições e experiências locais como pontos de partida para discutir diferentes aspectos da liderança. "A gente não vai a Nova York apenas para conhecer lugares. Cada experiência foi escolhida para provocar uma pergunta: o que isso me ensina sobre a minha liderança?", diz Tatiana.

Quais são os cinco temas da imersão?

Fonte: Exame.

Como foi a agenda da edição de 2026?

A edição de 27 de setembro a 2 de outubro de 2026 reuniu 20 empresárias, executivas e líderes brasileiras. A agenda divulgada incluiu:

• Starbucks Reserve Roastery — experiência de marca e atendimento;
• Tiffany — marca, tradição e posicionamento;
• LIM College — instituição de ensino voltada aos negócios da moda;
• LinkedIn — reputação, posicionamento e influência no ambiente profissional;
• Workshop ligado à Broadway — comunicação e voz;
• Encontro em White Plains (NY) — conversa com brasileiras que construíram carreira nos Estados Unidos.

Para quem é o Salto Mais Alto?

Para mulheres que já constroem uma trajetória sólida e sentem que não ocupam todo o espaço que poderiam. Tatiana descreve esse cenário: "A mulher pode ter competência, resultado, experiência e uma história extraordinária, mas ainda assim não ocupar o espaço que poderia ocupar. Muitas vezes, não é falta de capacidade." Segundo ela, medo da exposição, insegurança para se posicionar, dificuldade de receber feedback e a sensação de não estar preparada interferem na forma como profissionais apresentam e comunicam suas realizações.

Como Nova York se conecta a Orlando?

As duas cidades têm objetivos diferentes dentro do Programa Salto Alto. "Orlando nasceu para falar de essência. [...] Nova York nos convida a dar o próximo passo: como essa essência chega ao mundo?", explica a fundadora. Por isso, muitas líderes veem as imersões como etapas: primeiro o curso de liderança em Orlando, com o curso no Disney Institute, depois Nova York. A comparação completa está no guia de cursos de liderança nos EUA para mulheres brasileiras.

O que acontece depois da viagem?

A expectativa do programa é que a rede formada durante os seis dias continue ativa depois do retorno ao Brasil, com troca de experiências e contatos entre empresárias e executivas. "Eu acredito em liderança que não termina quando o evento termina. O conteúdo precisa gerar consciência, a experiência precisa gerar transformação e a conexão precisa continuar produzindo oportunidades, aprendizados e apoio", diz Tatiana.

“Todas as mulheres que estão numa posição de liderança deveriam procurar o programa Salto Alto, porque isso com certeza muda a sua vida.”

“Eu entrei com muitas expectativas e ele supriu todas. Saio uma pessoa bastante renovada, inspirada e motivada.”

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Próximos passos

Leia o artigo sobre o que as love brands de Nova York ensinam sobre posicionamento e influência, conheça o guia da imersão internacional de liderança feminina e faça sua inscrição indicando interesse em Nova York.